金融高管、名校名师等领军人才紧缺
西城将掏重金引进人才
本报讯(记者周超)今天上午,西城区人才工作会议召开。未来10年,西城将重金吸引人才,计划每年投入不低于1.5亿元,用于人才培养、引进、资助等人才队伍建设。今年西城将拿出600余万元奖励人才。
根据西城区十二五人才发展纲要,西城区将重点推进包括高端服务人才、金融人才、文化人才等区域特色人才队伍在内的9支人才队伍。重点打造海外精英引进、重点人才队伍建设、国际金融人才聚集等12个人才项目工程。“现在主要缺金融高管、名校名师、技术创新等领军人物。”相关负责人表示,未来10年,区财政将每年拿出不低于1.5亿元,用于人才培养、引进、资助、激励和相关人才队伍建设。
其中,今年将拿出600余万元专门作为奖励。预计到2015年,西城区金融产业人员将从现在的17.3万人上升到24万人。
西城区目前正在研究起草《西城区集聚和开发高端人才实施办法》、《西城区引进和服务海外高层次人才的实施办法》,还将出台《西城区促进文化创意产业发展的办法》等。
没有评论:
发表评论