记者 何欣
本报讯昨天,都市快报88个招聘岗位的初轮报名截止,这是自1999年快报创刊以来最大规模的一次招聘,一千多位应聘者向快报递交了简历和其他材料。
昨天下午两点,都市快报总编辑杨星女士做客新浪微访谈(talk.t.sina.com.cn),与网友直接交流。
短短一小时内,网友们提出了一百多个问题,其中很多都是关注快报此次大规模招聘和未来多媒体发展的,因时间有限,杨星总编回答了其中23个问题。
网友“笑姝神侠”问:与同城乃至全国的都市类纸媒相比,贵报认为自身在哪些方面具备优势和潜力?
杨星答:都市快报与其他都市报相比,有产品独特优势,能够做到引导力成为竞争力,持续的创新能力是我们最重要的竞争力之一。
网友应忠彭问:快报最近依托报纸,办了许多专业性的网站,大都以服务性为主,创意很多,很受欢迎。在您的构想中,快报未来媒体格局是怎么样的?
杨星答:我想,快报应该是一个现代的传媒企业,也就是说,它能够生产出报纸以及报纸以外的多种媒体产品。目前,我们的团队就有做报纸的团队,做网络的团队,做电视的团队。
网友“酥桃”是大专学历,他问自己是否符合快报的招聘条件,杨总说,“学历不是根本的问题,只要你能提供证明你能力可以适应都市快报发展要求的足够的作品,我们以你的能力来判断,你是否适应这份工作。”
网友“L小塔”问:《都市快报》在进行史上最大规模的招聘,请问您最青睐什么特质的人才?
杨星答:我觉得,恐怕最重要的还是价值观。愿意把自己的价值观定位在对社会有所贡献,而不是只注重自己的感受,这样价值观的人,有新闻理想,而且坚持不懈地追求自己的梦想,同时具有学习精神,能够不断突破自己,这样的人一定能够成为一流的人才。
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